Henryk Bieniok


Henryk Bieniok, urodzony 29 stycznia 1940 roku w Chorzowie, to wybitny polski naukowiec o specjalizacji w dziedzinie zarządzania. Od 1986 roku pełni zaszczytną rolę profesora na Uniwersytecie Ekonomicznym w Katowicach oraz na Uniwersytecie Śląskim w Katowicach, a także w Górnośląskiej Wyższej Szkole Handlowej w Katowicach. Wciąż aktywnie działa w świecie akademickim, będąc przykładnym mentorem dla młodszych pokoleń.

Jako członek wielu uznawanych organizacji, w tym Polskiej Akademii Nauk w Warszawie, Bieniok przyczynił się do rozwoju naukowego i badawczego w Polsce. Jego prace koncentrują się na zarządzaniu przedsiębiorstwem oraz rozwoju osobistym, a w szczególności wyróżniają się innowacyjną systemową koncepcją Macierzy Morfologicznej.

Ta koncepcja stanowi istotny wkład w praktykę zarządzania, służąc jako punkt wyjściowy dla redukcji problemów w firmach przy wykorzystaniu metod diagnostycznych, a także wspierając działanie organizacji poprzez prognozy rozwojowe.

Życiorys zawodowy – kariera

Henryk Bieniok jest uznawanym teoretykiem oraz praktykiem w dziedzinie zarządzania, który aktywnie angażuje się jako ekspert oraz konsultant. Jego działalność naukowa i zawodowa obejmuje istotne organizacje, takie jak TNOiK (Towarzystwo Naukowe Organizacji i Kierownictwa) oraz PTE (Polskie Towarzystwo Ekonomiczne).

Karierę zawodową rozpoczął jako robotnik w Zakładach Azotowych w Chorzowie, gdzie z czasem awansował na stanowisko kierownika. Jego droga akademicka jest imponująca, zaczynając od asystenta w latach 1970-1971, uzyskując tytuł doktora w 1972 roku, a następnie doktorat habilitowany w 1976 roku. W 1986 roku został profesorem nadzwyczajnym, a następnie profesorem zwyczajnym na Uniwersytecie Ekonomicznym w Katowicach.

W trakcie swojej kariery akademickiej pełnił szereg istotnych funkcji, takich jak prodziekan Wydziału Przemysłu w latach 1975-1981, dyrektor Instytutu Ekonomiki Przemysłu w latach 1981-1991, dziekan Wydziału Zarządzania w latach 1998-2003 oraz kierownik Katedry Systemów i Metod Zarządzania w latach 1992-2011.

Publikacje

Profesor Henryk Bieniok zdobył uznanie na polu naukowym przez swoją bogatą działalność publikacyjną, obejmującą prawie pięćset różnorodnych prac. W tym dorobku znajdują się zarówno monografie, podręczniki, jak i artykuły czy wystąpienia na konferencjach krajowych i zagranicznych, w liczbie 38 publikacji, w których pełnił rolę autora lub współautora.

Wśród jego kluczowych dzieł można wyróżnić następujące pozycje:

  • Recepty naturalnego samoleczenia ciała i duszy, Wydawnictwo KOS, Katowice 2024, s. 440, ISBN 978-83-7649-328-2,
  • Zdrowie i długowieczność, czyli naturalne metody samoleczenia, Wydawnictwo KOS, Katowice 2022, s. 292, ISBN 978-83-7649-306-0,
  • Zarządzanie samym sobą, czyli książka dla każdego. Dowcipnie – kreatywnie – praktycznie, Wydawnictwo KOS, Katowice 2021, s. 424, ISBN 978-83-7649-244-5,
  • Podstawy przedsiębiorczości osobistej (zaradności życiowej). Jak osiągnąć sukces w życiu? Wydawnictwo KOS, Katowice 2019, s. 368, ISBN 978-83-7649-189-9,
  • Poradnik naturalnego zapobiegania oraz wspomagania walki z rakiem, Wydawnictwo DRAGON, Bielsko-Biała 2017,
  • Metoda systemowego, zdrowego i mądrego odchudzania, PWN, Warszawa 2016,
  • Zarządzanie na wesoło w 500 dowcipach, Agencja Artystyczna PARA, Katowice 2016,
  • Zarządzanie biznesem i samym sobą. Pół żartem, pół serio, Difin, Warszawa 2016, s. 283,
  • Wielka Księga Zdrowia. Naturalna profilaktyka i samoleczenie chorób cywilizacyjnych. Zarządzaj własnym zdrowiem, Dragon, Bielsko-Biała 2014, s. 450,
  • Techniki kreatywnego myślenia, UE Katowice, 2012, s. 170 (współautor),
  • Zarządzanie czasem, Difin, Warszawa 2010, s. 198,
  • Sekrety bogacenia się, Poltext, Warszawa, 2009, s. 270,
  • Rola inteligencji emocjonalnej menedżera w zarządzaniu zasobami ludzkimi. W: Przełomy w zarządzaniu. Zarządzanie zasobami ludzkimi. Praca zbiorowa pod red. M. Czerskiej i M. Gablety, TNOiK, Dom Organizatora, Toruń 2011, s. 15-35,
  • Metody sprawnego zarządzania, Placet, Warszawa 2005, s. 295,
  • Sztuka komunikowania się, negocjacji i rozwiązywania konfliktów, AE Katowice 2005, s. 201,
  • System zarządzania zasobami ludzkimi (red.), AE Katowice 2006, s. 430,
  • Sekrety długowieczności, Videograf II, Katowice 2009, s. 270,
  • Zarządzanie własnym zdrowiem, AE Katowice 2006, s. 336,
  • Podstawy zarządzania przedsiębiorstwem (red.), AE Katowice 2005, s. 750.

Oprócz powyższych publikacji, profesor Bieniok zrealizował również około dwustu prac naukowo-badawczych oraz ekspertyz i projektów, które wzbogacają jego dorobek oraz wpływają na rozwój wiedzy w zakresie zarządzania i zdrowia.

Rozwój młodych talentów

Henryk Bieniok jest wybitnym przedstawicielem nauk ekonomicznych, którego wkład w rozwój młodych naukowców jest nieoceniony. Dzięki jego działaniom, 10 osób uzyskało tytuł doktora nauk ekonomicznych specjalizując się w zarządzaniu.

Z jego osiągnięciami wiąże się wiele prestiżowych nagród. Cinco razy zdobył nagrody przyznawane przez Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego, a także zdobył 20 nagród od Rektora Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach. To znacząca liczba, która świadczy o jego zaangażowaniu w rozwój akademicki i badawczy.

Dodatkowo, Bieniok jest laureatem licznych odznaczeń, zarówno państwowych, jak i naukowych. Wśród nich znajdują się:

  • Krzyż Kawalerski Orderu Odrodzenia Polski (1990),
  • Medal Komisji Edukacji Narodowej (1981),
  • Medal Karola Adamieckiego,
  • Odznaka „Zasłużonemu dla Akademii Ekonomicznej w Katowicach”,
  • Srebrna i Złota Honorowa Odznaka TNOiK,
  • Złota Odznaka Honorowa PTE.

Jego osiągnięcia są dowodem nie tylko na profesjonalizm, ale także na pasję, jaką wkłada w edukację i rozwój przyszłych generacji ekonomistów.


Oceń: Henryk Bieniok

Średnia ocena:4.75 Liczba ocen:15